Project Manager Integration

Job Description

Estamos buscando consultores capaces de controlar el ciclo de vida completo de los proyectos, las tareas y los recursos, con experiencia en integraciones, y que se responsabilicen de la definición, planificación, monitorización y demás aspectos del proyecto.


Role & Responsibilities

• Responsable de entender y comunicar los requisitos de las partes interesadas a los miembros del equipo correspondientes.
• Establecer una clara propiedad de las tareas del proyecto, asegurarse de que los miembros del equipo tengan las herramientas necesarias y proporcionar retroalimentación oportuna.
• Coordinar y facilitar la entrega de los objetivos del proyecto.
• Rastrear el progreso y revisar las tareas del proyecto para asegurarse de que se cumplan los plazos adecuadamente.
• Liderar la ejecución e implementación de proyectos, recopilación de requisitos, análisis, pruebas, seminarios de capacitación, etc.
• Colaborar con las partes interesadas para entender los requisitos del negocio, diseñar estrategias y soluciones de integración, y mantener la documentación de los procesos, configuraciones y especificaciones técnicas.
• Gestionar la implementación de soluciones de integración para conectar varias plataformas/aplicaciones, trabajando estrechamente con los equipos técnicos para asegurar un flujo de datos sin problemas y la interoperabilidad del sistema.
• Organizar y facilitar la planificación del proyecto, reuniones diarias, revisiones, etc.

Skills & Qualifications

• Típicamente, Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería o equivalente.
• Mínimo de 4-5 años en consultoría, preferiblemente en sistemas corporativos, a nivel internacional.
• Conocimiento/experiencia en el sector de medios será un plus.
• Conocimiento/experiencia en la integración de soluciones tecnológicas para conectar diferentes plataformas/aplicaciones como APIs, REST, Web Services, etc.
• Capacidad para desarrollar y gestionar planes de proyecto y actividades del equipo de proyecto.
• Capacidad para analizar requisitos y traducirlos en prioridades y planes de acción.
• Capacidad para identificar y resolver problemas de manera oportuna, desarrollando soluciones alternativas.
• Capacidad para adaptarse a cambios en el entorno de trabajo, gestionando demandas competentes y siendo capaz de lidiar con cambios frecuentes, retrasos o eventos inesperados.
• Demostrar precisión y minuciosidad; buscar formas de mejorar y promover la calidad.
• Persona flexible y dinámica, capaz de adaptarse a diferentes etapas en un proyecto, así como gestionar varios proyectos en paralelo.
• Profesional comprometido y proactivo; asumir responsabilidad por las acciones, buscar retroalimentación y seguir instrucciones.

Benefits

• Modalidad híbrida: 3 días en la oficina y 2 días de teletrabajo
• 23 días de vacaciones más el día libre en tu cumpleaños
• Plan de carrera y formaciones.